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dugu666 写道我想离开现在的软件公司,我干了四个月多了。我想离开它,但是老板会拿合同来压制我,他至少会要求我赔它8000块。我已签了三年的合同。。。所谓的接手不接手,本来是很难说的问题。他会说你没有好好交接的!而且实际上也很难交接。我一半是被老板骗进来了,我没有想到正规的软件公司,也会耍卑鄙的手段。。。公司是做c/s软件的,原本听说有个搞b/s的副总,原来那人也只是懂asp做网站而已。。。对java,中间件服务器,jsp等是不懂的。老板也只是懂c/s,懂pb而已。。公司叫我一个人模仿别人的oa系统,做oa系统。。。采用java,jsp,ejb,struts,eclipse等。而这些东西在 ...
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bcccs 写道
beckrabbit 写道
测试的懂开发 白盒测的好 程序BUG少 实施的懂开发 甚至能把一部分扩展应用交给他来做 QA的懂开发 能更好的对软件质量把关而不是只会发邮件 人力的懂开发才知道什么人适合做开发 什么人是牛人
事实上,做过开发未必是牛人.....这逻辑真是,测试这行也完了。干啥的干不下去的都去测试了。
懂开发会给测试能力加分,如此而已。
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jjcang 写道
java门槛低,入门快,提升难。
你说的java语言吧?整个java世界有你提升的空间去了。大把顶级技术职位在ibm,sun里面等你去拿。
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yzz 写道
或者说换个角度而言,如果社会有分工的话,所谓重点大学出来的是不是创新能力会很强,动手能力会更强,会更加推动这个行业发展,目前为止,我看不见得,越是受中国教育深的人,越是难以在软件和互联网行业有所创新,为什么,你自己想想吧! 我们需要什么样的人,却一直找不到合适的人,这就是根源。
那你说个例子说培训学校的创新了啥东西?
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abcde10156 写道怎么这么少呀?难道没有开发经验就这么不值钱
没有开发经验也值钱,这个行业就完了。
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mylifestyle1225 写道自考的本科比高考的本科含金量高多了.SB HR
怎么高了?考试能力强?
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这篇文章很多地方是比较想当然的,批评一个东西很容易,如同可以说正方形不圆,圆形没棱角。
评价一个技术,关键要看你站在什么角度去评价,要有具体的应用环境,而不是空谈。
比如你可以批评汽车为什么开不到天上,大家会觉得你的批评没有道理,因为其设计目的不包含这个功能。
spring当初的设计目标就是去除代码中的依赖,转移到配置文件中来。
这篇文章表现出对这种设计方式的质疑,这个角度来说是很好的,我欣赏其质疑精神,单仅凭自己的感觉而完全否定配置文件的做用,显得武断。
我曾经个人给人做过一个应用系统,就拿数据库配置来说,因为是给另外的人进行配置,我不在现场,所以这个软件必须要求我把数据库配置以配置文件方式 ...
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